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“Responsabile Processi di Reportistica e Assistente Tecnico al Direttore Amministrazione Finanza e Controllo”

Il profilo professionale della figura ricercata “Responsabile Processi di Reportistica e Assistente Tecnico al Direttore Amministrazione Finanza e Controllo dovrà avere i seguenti requisiti professionali e dovrà svolgere le sottoelencate funzioni:

Ruolo oggetto della ricerca: Responsabile Ufficio Processi di Reportistica e Assistente Tecnico al Direttore Amministrazione Finanza e Controllo

Attività e compiti: Responsabile Ufficio Processi di Reportistica e Assistente Tecnico al Direttore Amministrazione Finanza e Controllo, da inserirsi nell’ambito della Direzione Amministrativa e Finanziaria della Società. Alla risorsa verranno attribuiti, a titolo esemplificativo e non esaustivo, in stretto coordinamento con gli altri uffici della Direzione, le seguenti attività e compiti:

• Chiusure Contabili: supporto al Direttore in tutte le attività di chiusura contabile annuale e periodica con particolare riferimento alla reportistica per i vertici;
• Gestione consulenti della Direzione: partecipazione a incontri con consulenti a vario titolo, advisor, revisori, fiscalisti, assicurando un aggiornamento sulle normative e l’applicazione di best practices; 
• Aspetti finanziari: supporto al Direttore nel monitoraggio degli adempimenti correlati ai contratti di finanziamento Senior 1, con identificazione di specifici processi necessari alla migliore gestione dello stesso; monitorare e gestire le attività amministrative collegate al Finanziamento Senior 1, revisione di contratti, accordi di finanziamento e la comunicazione di eventuali aggiornamenti ai partner finanziari; partecipazione per gli aspetti di competenza all’aggiornamento di tutti i Piani Economico Finanziari della Società; interlocuzioni con gli advisor della Società e degli Istituti Finanziatori in particolare per la raccolta dati e la sintesi degli stessi; 
• Elaborazione dati e reportistica: supporto in ogni analisi e reportistica relativa alle attività della Direzione; elaborazione e gestione dati anche negli applicativi gestionali, predisposizione reportistica gestionale di dettaglio; analisi dei risultati consuntivi e degli scostamenti economici e patrimoniali rispetto alle situazioni consuntive precedenti e previsionali e ai Piano Economico Finanziari; 
• Ottimizzazione processi e procedure: supporto alla Società negli aspetti di ottimizzazione dei processi con particolare riguardo alle evoluzioni del sistema informativo aziendale (SAP) per tutti i cicli operativi della Società, interazione con le attività svolte dall’Ufficio Sistemi informativi. Proposta e analisi dal punto di vista dei processi finanziari delle proposte di ulteriori sviluppi in coordinamento con le altre Direzioni; supporto nella definizione del processo; proposta di aggiornamento di tutte le procedure della Direzione derivanti dall’implementazione di SAP e del coordinamento dei rapporti con le altre Direzioni in ambito di processi; ottimizzazione dei processi di chiusura contabile coordinando anche i processi previsionali. 
• Attività straordinarie e core: partecipazione e supporto al Direttore nel coordinamento dei progetti speciali e strategici della Direzione; supporto nell’implementazione di processi amministrativi-finanziari nell’ambito di eventuali operazioni straordinarie. 
• Sostenibilità: Coordinamento e gestione degli aspetti legati alla redazione e pubblicazione del Report di Sostenibilità;
• Gestione dei rapporti con organi di controllo interni ed esterni, adempimenti amministrativi; 

Requisiti professionali:

• laurea (triennale o specialistica) in economia e commercio o lauree affini in materie economiche;
• esperienza di almeno 3 anni in società di revisione, consulenza, studi professionali o in aziende strutturate nelle funzioni Amministrative/ Finanza/Controllo;
• Conoscenza dei principi di economia aziendale, dei principi contabili, degli standard di contabilità e reporting, della normativa fiscale e della normativa in generale relativa ai processi amministrativo contabili, preferibilmente anche relativi a società a partecipazione pubblica;
• Conoscenza approfondita delle metodologie e tecniche di accounting;
• Conoscenza delle logiche finanziarie connesse alla concessione ed erogazione di finanziamenti nella finanza di progetto;
• Conoscenza dei principali sistemi informativi aziendali e dei processi amministrativi;

Altri requisiti graditi:

• Conoscenza delle logiche finanziarie connesse alla concessione ed erogazione di finanziamenti per le infrastrutture;
• Conoscenza del sistema ERP SAP;
• Ottima conoscenza del pacchetto Office (in particolare Excel e Word);
• Responsabilità e senso di integrità verso il ruolo e l’organizzazione;
• Orientamento al risultato e al rispetto delle scadenze;
• Ottime capacità relazionali e comunicative;
• Predisposizione al lavoro in team;
• Precisione e ordine.

Contratto previsto: contratto a tempo indeterminato full-time.

Sede di lavoro: presso la sede di Milano. 

Termine per la ricezione delle candidature: 6 giugno 2025

Validità della procedura: Validità della procedura: la graduatoria che verrà redatta al termine della procedura selettiva potrà essere tenuta valida per i 24 mesi successivi al temine di ricezione delle candidature per l’eventuale inserimento di ulteriori figure che dovessero risultare necessarie alla struttura. La Società si riserva di effettuare una pre-selezione ove le candidature pervenute da soggetti in possesso dei requisiti professionali minimi siano superiori a 20.

Per inviare la propria candidatura, candidarsi al link: https://www.linkedin.com/jobs/view/4230602850

Milano, 20 maggio 2025